Новый партнер и награждение лучших из лучших
Избрание Светланы Лебедевой партнером INTELLECT стало главной новостью корпоративной конференции, посвященной достижениям команды.
Грейдинговая система INTELLECT в действии: за 12 лет работы в фирме Светлана Лебедева прошла путь от юриста до партнера.
Апрель в INTELLECT завершился общим сбором команды в онлайн-формате: к телемосту присоединились все офисы фирмы. Программа Дня фирмы INTELLECT была довольно краткой, но впечатляющей: презентация службы заботы о клиентах и самопрезентации недавно присоединившихся коллег, новости о повышениях и чествование победителей традиционного конкурса сотрудников, в том числе обновленной «Золотой десятки» и тройки лидеров «Профессионал года».
Обнародование итогов ежегодного конкурса сотрудников стало одним из главных поводов для проведения Дня фирмы. Однако команда даже и не предполагала, какой ожидается сюрприз: объявление о присвоении Светлане Лебедевой статуса партнера стало ключевым событием не только этого вечера, но и всего весеннего сезона.
Новый партнер INTELLECT: рост внутри команды
Светлана Лебедева – яркий пример движения по карьерному треку, демонстрирующий прозрачность HR-системы INTELLECT. В 2013 году Светлана присоединилась к команде в качестве юриста, спустя два года стала ведущим юристом, в 2023 году повышена до старшего юриста, а теперь избрана партнером – Совет партнеров фирмы принял это решение единогласно.
Светлана Лебедева:
Я пришла в INTELLECT в 2013 году на позицию юриста. Стать частью команды профессионалов было волнительным событием для меня. За прошедшие 12 лет я получила огромный опыт работы в команде, возможность участвовать в сложных и интересных проектах.
Благодарю моих коллег – тех, кто помогает мне в ежедневных задачах, страхует на случай внезапных наложений в судебных заседаниях, качественно и в срок выполняет переданные поручения.
Спасибо старшим коллегам за возможность получить совет и поддержку, когда это необходимо. Без вашего профессионализма, взаимовыручки этот путь не был бы таким насыщенным и радостным.
Статус партнера для меня – это про доверие. И мне очень приятно, что мой вклад был так высоко оценен коллегами. Я благодарна за возможность расти вместе с компанией.
Стать партнером – это не только признание прошлых заслуг, но и ответственность за будущее компании. Вместе мы сможем достичь еще больших высот!
Евгений Шестаков, управляющий партнер INTELLECT:
Я приветствую Светлану как равную среди равных в нашей мощной управленческой команде. Более 10 лет мы работаем в одних проектах плечом к плечу, поэтому сначала я бы хотел отметить выдающиеся профессиональные качества Светланы как высококлассного юриста, проверенного временем, а также как сильного и ответственного руководителя.
Партнерский трек, как и в целом система профессионального роста в INTELLECT, – это не непроходимый квест, построенный партнерами для того, чтобы сохранить свою власть. Партнерство в INTELLECT является открытым, а критерии его достижения – прозрачны и выполнимы. Когда партнеры вырастают внутри, когда партнерство молодеет и обновляется, это значит, что у юридической фирмы есть будущее.
Архитектура карьерной системы в INTELLECT была отмечена как одна из лучших в отрасли в 2011 году, когда интерес у экспертов российского юридического сообщества вызвала наша система нематериальной мотивации. В 2012 году была замечена наша работа с юристами, начинающими свой путь в профессии: школьниками, студентами, выпускниками. А в 2024 году INTELLECT получил премию Best Law Firm Marketing в номинации «Построение HR-бренда юридической фирмы» за развитие сильного внутреннего HR-бренда, ориентированного на сотрудников компании. По ссылке можно ознакомиться с презентацией, представленной на соискание премии: «Быть, а не казаться»: построение HR-бренда юридической фирмы INTELLECT».
Важно подчеркнуть, что не только партнеры INTELLECT отмечают высочайший уровень профессионализма Светланы и ее вовлеченность в жизнь фирмы, но и вся команда: Светлана Лебедева стала безоговорочным победителем в номинации «Профессионал года» по результатам анонимного голосования коллег. И, конечно же, вошла в «Золотую десятку» – уже в шестой раз.
«Золотая десятка» и другие победители конкурса сотрудников INTELLECT
Оглашение результатов конкурса сотрудников – всегда интригующее событие: к конкурсу все относятся серьезно и результатов ждут с нетерпением и трепетом, поскольку оценка со стороны коллег очень важна для каждого участника команды.
В День фирмы 2025 награды получили 19 человек в 10 номинациях. По шести номинациям победители определяются среди ассоциатов и советников (юристов всех уровней, за исключением партнеров) тайным голосованием коллектива компании по итогам работы за прошедший год. В четырех финансовых номинациях победители определяются математически — по экономическим показателям.
Рейтинг «Золотая десятка INTELLECT»
«Золотая десятка INTELLECT» – топ-лист ассоциатов и советников. В 2025-м рейтинг был сформирован в 17-й раз. Публикуется в алфавитном порядке.
- Илья Абрамов
- Татьяна Вагенлейтнер
- Анастасия Герман
- Евгений Комолов
- Елена Лазарева
- Светлана Лебедева
- Евгения Ломакина
- Павел Репринцев
- Елена Соплина
Победители в номинации «Репутация»
Основой для оценки личностных и деловых качеств юристов в номинации «Репутация» являются три критерия: ответственность, авторитет юриста в команде и уровень доверия к нему.
- 1 место – Светлана Лебедева
- 2 место – Илья Абрамов
- 3 место – Евгения Ломакина
Победители в номинации «Компетентность»
Награду в этой номинации получают самые компетентные ассоциаты и советники, обладающие, по мнению коллег, наивысшим уровнем профессиональных знаний и навыков.
- 1 место – Светлана Лебедева
- 2 место – Евгения Ломакина
- 3 место – Илья Абрамов
Победители в номинации «Профессионал года»
Лауреатами главной номинации конкурса сотрудников становятся лидеры голосования по совокупности баллов, набранных в номинациях «Репутация» и «Компетентность».
- 1 место – Светлана Лебедева
- 2 место – Евгения Ломакина
- 3 место – Илья Абрамов
Лидеры в номинации «Генерация» (ассоциаты и советники)
Генерация – это продажи юридических услуг (размер выручки от привлеченных юристами клиентских проектов).
- 1 место – Анастасия Герман
- 2 место – Светлана Лебедева
- 3 место – Павел Репринцев
- 4 место – Татьяна Вагенлейтнер
Анастасия Герман:
Попасть в топ-лист любой номинации – огромная радость и большая ответственность. Это сильно подстегивает и мотивирует. Очень хочется верить, что такое попадание – не в последний раз и еще удастся потрудиться на славу.
Лидеры в номинации «Генерация» (партнеры)
- 1 место – Роман Речкин
- 2 место – Анна Устюшенко
- 3 место – Анастасия Махнёва
Роман Речкин:
Несмотря на то что генерация – это оплаченная клиентами выручка по выставленным мной счетам, как бы банально это ни звучало, реально это – выручка команды. Ни по одному проекту я не работаю один, не смог бы работать. Это и младшие юристы, которые выполняют всю относительно несложную юридическую работу, и ведущие юристы, выполняющие более сложные действия, и часто другие партнеры, с которыми я консультируюсь по вопросам, на которых они специализируются. А вместе мы – команда, так должен работать правильный профессиональный юридический бизнес и так он работает у нас!
Лидеры в номинации «Производительность»
Производительность – это выручка от лично выполненной юристом юридической работы.
Победителем среди юристов стала Ксения Рябкина:
Очень приятно получить признание! Это результат слаженной работы всей команды, постоянного стремления к эффективности и высоким стандартам. Благодарю коллег за поддержку и клиентов за доверие – это мотивирует достигать еще больших результатов!
Лидеры по производительности среди ведущих и старших юристов и советников:
- 1 место – Светлана Лебедева
- 2 место – Анастасия Герман
- 3 место – Илья Абрамов
- 4 место – Татьяна Вагенлейтнер
Лидер в номинации «Управление по KPI»
Победители в этой номинации определяются среди всех ассоциатов и советников на основании финансовых показателей в сфере управления командами юристов (делегирование, управление крупными консалтинговым проектами, руководство офисом).
В этом году был отмечен только один призер – Елена Соплина:
От всей души хочу выразить искреннюю благодарность за высокую оценку моей работы и признание. Для меня это не только радостное событие, но и мотивация продолжать развиваться, ставить новые цели и достигать их. Особую благодарность хочу выразить всем коллегам за их отзывчивость, неоценимую поддержку и доверие.
Рейтинг лучших административных сотрудников INTELLECT
Этот рейтинг – аналог «Золотой десятки» для сотрудников административных служб. Победители определялись среди всех представителей службы развития бизнеса, административно-офисной, финансовой и технической служб. Публикуются в алфавитном порядке.
День фирмы 2025 стал знаменательным событием и для младших юристов Дарьи Васиной и Даниила Щелконогова: было объявлено об их повышении до позиции юриста по результатам успешно пройденной аттестации.
Новости юридической фирмы INTELLECT >>
Похожие материалы
